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蚌埠院召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会
凭据中央安排和国资委党委、ng28南宫集团党委、凯盛科技集团党委要求，12月9日，中建材蚌埠玻璃工业设计研究院召开了“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会 。蚌埠院党委书记、院长彭寿主持集会，并代表领导班子作了检视剖析，带动开展批评与自我批评 。党委副书记李志铭通报了调研发明的问题、专项整治的问题和征求意见建议的问题，班子成员、党委委员划分作个人检视剖析 。ng28南宫集团第一巡回指导组副组长徐谦出席集会并进行点评，凯盛科技集团第二巡回指导组组长李蓓蓓和组员辛洋出席集会 。
第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，蚌埠院认真凭据中央、国资委党委、ng28南宫集团党委、凯盛科技集团党委安排要求，在ng28南宫集团第一巡回指导组和凯盛科技集团第二巡回指导组的指导下，把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，着力将主题教育效果体现到增强党性、提高能力、革新作风、推动事情上来，结合蚌埠院事情实际，突出贯彻落实凯盛科技集团第一批主题教育形成“六度”模式结果，增强蚌埠院“六力”效果，即突出“速度”抓贯彻，增强主题教育的影响力；突出“广度”抓学习，增强坚守初心的向心力；突出“深度”抓调研，增强破解难题的凝聚力；突出“高度”抓检视，增强善做善成的执行力；突出“力度”抓整改，增强精准落实的战斗力；突出“精度”抓立异，增强勇担使命的源动力 。
这次主题教育专题民主生活会，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题，突着力戒形式主义、权要主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、做事创业敢继续、为民效劳解难题、清正廉洁作楷模的目标，凭据习近平总书记关于“四个比照”“四个找一找”要求，深入盘点收获、认真检视问题、深刻剖析原因 。蚌埠院党委高度重视此次专题民主生活会，党委书记、院长彭寿带动制定专题民主生活会实施计划，带动主持起草领导班子检视剖析质料，带动开展谈心谈话，带动进行批评与自我批评，以实际行动确保了此次专题民主生活会召开的质量和效果，为开好专题民主生活会打下了坚实基础 。
彭寿代表蚌埠院领导班子作检视剖析 。他指出：要切实把政治建设放在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主思想和党的十九届四中全会精神作为基础政治任务；全面落实党建事情责任制，对标制度落实、对标要求目标，完善党委事情制度，切实提升党委科学化、规范化建设水平；切实担负起从严治党的主体责任，以党风廉政建设“五牛”精神为着力点，扩大“三转”试点事情结果的运用，全面推广政治导向的纪委“三转”3354事情法，构筑起防腐拒腐的思想底线；认真贯彻落实集团生长战略，充分发挥科技立异焦点优势，努力实现科技结果研发和工业化与国家战略新兴业务协同生长的***组合，努力完成年度目标任务，全力打造世界一流的玻璃新质料研究院 。
凭据习近平总书记关于“四个比照”“四个找一找”的要求，彭寿从5个方面认真查摆问题、深刻检视剖析，并针对保存的问题，提出整改步伐 。他强调：蚌埠院领导班子要开展“意识革命”，在学好立异理论中做到“两个维护”；要开展“思想革命”，在严格党内生活中提升党性意识；要开展“机制革命”,在注重善谋善为中强化立异引领；要开展“自我革命”，在扛起政治责任中营造“亲清”气氛 。
领导班子成员、党委委员逐一进行了检视剖析，本着团结—批评—团结的原则开展了批评和自我批评 。各人一致认为，通过认真自我检视，查找问题和缺乏，明确整改步伐，经历了一次严格的党内政治生活锤炼，接受了一次深刻的党性教育 。检视问题不是目的，整改落实才是要害，要认真贯彻习近平总书记重要指示要求，增强思想武装，抓好问题整改，健全完善制度，以刀刃向内的自我革命精神不绝革新提高 。
徐谦对此次民主生活会给予了高度评价 。他指出，这次专题民主生活会，凭据习近平总书记关于“四个比照”“四个找一找”要求，实事求是盘点收获、检视问题、深刻剖析、落拭魅整改，抵达了推动领导班子履职尽责、团结斗争，牢记初心使命，重整行装再出发，进一步提升企业革新生长党建质量的效果，对蚌埠院领导班子和班子成员守初心、担使命，找差别、抓落实进行了一次政治体检 。具体来说，这次专题民主生活会有四个特点，一是学习教育认真，二是谈心谈话深入，三是检视剖析到位，四是红脸出汗有效 。他还提出了三点建议：一要连续深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，二要连续抓好专题民主生活会后的问题整改，三要连续以饱满的做事创业精气神增进企业革新生长和党建 。
受彭寿书记委托，李志铭代表领导班子作亮相谈话 。他首先谢谢徐谦同志关于此次民主生活会的充分肯定 。他体现，我们要宣传贯彻全会精神，深化主题教育结果；要连续增强理论学习，建立常态教育机制；要心中常立政治规则，时刻绷紧纪律之弦；要狠抓问题整改效果，扎实推进专项整治；要全力确保长效落实，增进企业革新生长 。
