总院本部加入集团企业年金事情研讨会
来源：中国建筑质料科学研究总院 宣布时间：2011-05-16为进一步做好集团企业年金事情，提高企业年金日常运作的科学性有效性，加速推进未建立计划企业的年金计划建立，提升集团企业年金事情步队的业务素质，增进集团各单位与中介机构的相同交流 。ng28南宫集团公司于2011年5月8-9日在杭州召开了ng28南宫集团企业年金事情研讨会，集会由南方水泥公司承办 。
国资委企业分派局局长于吉、集团公司党委副书记郝振华出席了本次集会，并划分作了重要讲话 。郝振华对集团企业年金开展情况作了阶段性总结，宣布了企业年金的实施情况，对下一步企业年金的重点事情做出了安排 。他指出：企业年金事情是人力资源的重要事情；加速推进企业年金事情是员工共享企业结果的重要体现，是增进集团整合的重要标记；企业年金是吸引、稳定人才的重要步伐 。
于吉在会上宣布重要讲话 。他强调央企建立企业年金的重要作用和意义，指出企业年金提高了企业退休人员退休后的生活水平，缩小了企业与事业单位之间的待遇差别；企业年金作为多支柱的养老包管体系的一部分，改善了养老包管体系；企业年金为增强企业凝聚力和竞争力提供了有力包管 。于吉对ng28南宫集团的企业年金事情作出了肯定，他体现ng28南宫集团企业年金事情的快速实施体现了集团事情的高效率 。最后，于吉对集团公司的企业年金事情提出了要求和建议 。
ng28南宫总院本部作为集团公司实施企业年金的科技板块代表，在会上由院长助理兼人力资源部部长王海龙汇报总院本部企业年金前期准备阶段和实施阶段的事情经验，他提出了企业年金事情中应该关注的几个问题，为集团公司其他企业开展企业年金事情给予借鉴 。
集会期间，集团公司企业年金受托人长江养老包管股份有限公司、账户治理人交通银行股份有限公司、托管人上海浦东生长银行股份有限公司以及投资治理人嘉实基金宁静安养老包管公司，划分做了前期的企业年金事情报告，宣布了企业年金第一季度的收益状况 。
本次企业年金事情研讨会的召开，使已加入企业年金企业重新梳理企业年金事情，总结经验，发明问题，增补完善；使未加入企业年金企业学习其他企业的经验，指导本单位企业年金的建立和实施 。（人力资源部：李卫永）
