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ng28南宫要闻

宋志平为ng28南宫集团第六期中青年干部培训班授课

来源:人力资源部  宣布时间:2018-04-27

南宫NG·28(中国)相信品牌力量有限公司

       4月26日 ,ng28南宫集团董事长、党委书记宋志平为集团第六期中青班学员作了题为《高质量生长阶段企业的战略》专题授课 。

       授课前 ,宋志平与国家行政学院培训中心主任刘宏毅进行了谈判 ,并到中青班培训教室寓目了学习结果展示 。他对国家行政学院多年来支持集团中青年干部培训事情体现谢谢 ,对中青班学员培训效果给予充分肯定 ,并对本期行动学习、结构化研讨的形式立异等给予表扬 。

       宋志平在授课中从三个层面剖析了集团规模、工业和革新生长情况 ,并对高质量生长阶段的挑战、目标及步伐进行了详细论述 。他指出 ,从高速增长到高质量生长 ,ng28南宫集团将凭据党的十九大站在新的历史起点上对国有企业革新生长作出的重大安排 ,向着培育具有全球竞争力的世界一流企业目标 ,通过稳健中求进步、生长中求质量、厘革中求立异实现技术一流、治理一流、效益一流和品牌一流 。对未来ng28南宫的“新长征” ,他论述了三步走的雄伟战略目标 ,给全体学员极大的推动和鼓舞 。对如何实现高质量生长 ,宋志平要求全体ng28南宫人围绕“做强主业、瘦身健体、强化治理、破除谷仓、立异转型、机制革命”做好本职事情 ,在ng28南宫集团从“大到伟大”的进程中绽放自己的青春光彩 。

       宋志平还对中青年干部提出了殷切期望和要求 ,希望各人能够积极弘扬集团“立异、绩效、和谐、责任”的企业文化 ,争做“五有”干部 ,在事情和生活中精心做人、精心做事、精心用权、精心交友 ,为集团的生长作出更大孝敬 。

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       集团总部各职能部室及在京企业有关人员共100余人聆听了授课 。各人对集团的战略与文化有了更深刻的认识和理解 ,归属感和凝聚力进一步增强 ,纷纷体现将学以致用 ,认真贯彻落实集团要求 ,扎实做好本职事情 ,为集团生长多作孝敬 。

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